Wil je gedragsontwikkeling binnen jouw organisatie écht laten werken?

Wij helpen je om gewenst gedrag te activeren. Of je nu een concreet doel hebt of nog zoekt naar de juiste aanpak, we zetten verandering samen in beweging.

Onze kracht? Ervaringsgericht leren, met creatieve werkvormen uit het theater. We gebruiken oefeningen, games en simulaties om inzicht te verbinden met emotie, zodat nieuwe vaardigheden en gedragingen beter beklijven.

Hoe het werkt?

Blijvende gedragsverandering bereik je alleen als iedereen zich inzet. Daarom ontwikkelen we samen met jouw organisatie een aanpak die écht impact heeft — voor bestuurder tot uitvoerend medewerker. We werken met praktijksituaties en zetten creatieve werkvormen uit het theater in, zodat de leerervaring blijft hangen én direct toepasbaar is in de praktijk. Zo maken we verandering tastbaar en zorgen we voor resultaat dat blijft.

25 jaar De Federatie

Ons theater-DNA sluit naadloos aan bij thema’s als (sociale) veiligheid, inclusie en diversiteit, energietransitie en cultuurverandering. Deze thema's vragen om ander gedrag, nieuw leiderschap, teamontwikkeling en sterkere samenwerking. Al meer dan 25 jaar helpt De Federatie organisaties om dat waar te maken, door bewustzijn te vergroten en vaardigheden te ontwikkelen die echt verschil maken.
LATEN WE SAMENWERKEN

Waar we goed in zijn

Ervaringen uit de praktijk

Verandering realiseren doen we samen en onze klanten vertellen hoe zij dat met De Federatie hebben ervaren.

Hands-on, scherp en verfrissend. De Federatie brengt gedrag en cultuur in beweging, van directie tot werkvloer.

Hans van den Berg

Hans van den Berg

Director, Tata Steel

Door de betrokkenheid van De Federatie schakelen we snel, voelen we ons begrepen en sluit de uitvoering precies aan op wat we voor ogen hebben.

Ruben Sluiter

Ruben Sluiter

Adviseur L&D, Alliander

Door te oefenen met herkenbare situaties ontstaat inzicht, helderheid en echte verbinding.

Gerrit-Jan van de Pol

Gerrit-Jan van de Pol

Algemeen Directeur, GMB

Wil je weten hoe we jouw organisatie in beweging kunnen brengen?